全美自僱人士協會聯合會（NFPS）公佈了今年的獲獎名單，今年的活動格外引人注目。 NFPS成立25週年，旨在表彰那些每天早起開門營業的自僱人士的辛勤付出，這樣的機會實屬難得。正因如此，NFPS精心策劃，頒發了11個獎項，旨在表彰那些具有創新精神的項目和令人敬佩的職業生涯，激勵著新一代的自僱人士。
10月19日，馬德里的桑坦德禮堂將變身為盛大的頒獎典禮場地，屆時西班牙商界的領導者將齊聚一堂。今年，評審團聚焦在農村地區創業的重要性，以及女性自營商所扮演的關鍵角色。女性個體經營者的數量持續增長，為當前的勞動力市場帶來了新鮮而富有韌性的視角。
加那利群島在為小型企業提供製度支援方面處於領先地位。
年度最佳舉措獎頒給了加那利群島。加那利群島政府的「自僱人士支持計畫」被一致評選為年度最佳舉措。實至名歸，該計劃包含諸多亟需的措施，例如廣為人知的零稅率社會保障繳款、為新自僱人士提供的補助金以及最高可達3.000歐元的“工作與生活平衡”計劃。加那利群島擁有近148.000萬名自僱人士，這項制度性扶持措施正幫助許多人克服經濟困難，避免放棄。
值得注意的是，加那利群島的計畫並非紙上談兵。它已成為補貼病假最初幾個月社保繳款的先驅，樹立了產業標竿。這些措施，加上特許經營的增值稅制度，使加那利群島在自僱人士增長方面遙遙領先（RETA），這表明，當為那些承擔創業風險的人提供便利時，當地經濟會做出積極的回應。
引領潮流的區域戰略
但加那利群島並非唯一獲得認可的地區。穆爾西亞自治區也因其綜合戰略而受到表彰。該戰略預算高達140億歐元，已實施了五十多項措施。穆爾西亞在這方面經驗豐富，是首批實施零收費政策的地區之一。如今，他們正致力於代際傳承，以確保歷史悠久的企業不會在所有者退休後消失。
卡斯蒂利亞-拉曼查自治區憑藉其規劃至2030年的第二期自營職業發展策略榮獲嘉獎。該策略旨在扶持青年、女性和52歲以上人群，尤其是在農村地區，因為在這些地區創業有時會面臨重重阻礙。其理念清晰明確：從最初的創業構思到業務發展壯大，直至需要數位轉型或僱用員工，全程為自營職業者提供支援。
畢生致力於創業與傳播
論及傳承百年的技藝，赫蘇斯·布爾戈斯和卡門·裡韋羅的名字熠熠生輝。現年80歲的赫蘇斯堪稱白手起家的典範：他從送貨司機做起，一步步建立起糕點店和房地產開發的商業帝國，始終保持著敏銳的商業頭腦。來自加利西亞的卡門則始終走在亞麻紡織工藝的前沿，憑藉著她的奉獻精神以及與阿道夫·多明格斯等品牌的合作，這項傳統工藝得以傳承，確保了其在市場上的純正品質得以延續。
在傳播領域，獲獎者是皮拉爾·加西亞·德拉格蘭哈和瑪麗亞·雷。這兩位記者多年來一直在各自的廣播和電視節目中講述自僱人士面臨的挑戰和取得的成就。皮拉爾來自西班牙公共廣播聯盟（COPE），她以簡潔易懂的方式講解經濟學而著稱；瑪麗亞·雷則將小型企業的真實情況作為馬德里電視台（Telemadrid）節目的固定內容，讓這個經常被主流媒體忽視的群體獲得了應有的尊重。
我們不能忘記那些為眾多自僱人士提供法律和專業支援的機構。西班牙公證人總理事會和西班牙商業代理人總理事會也因其支持和提供必要的法律保障而備受讚譽，使自僱人士能夠安心經營。同樣，像埃斯特法尼亞·埃斯科拉諾在格拉納達的移動美容沙龍，以及埃里卡·維森特在雷阿爾城的以人為本的房地產管理等創新項目，都表明人才無國界。所有這些榮譽都展現了西班牙個體經營者所展現的韌性和奉獻精神，確保了儘管面臨挑戰，西班牙個體經營的未來仍擁有堅實的發展基礎。
